Project Total Business Plants jest innowacyjny ponieważ w tak ważnej, z punktu widzenia ekonomii i społeczeństwa, dziedzinie jaką jest uprawa roślin leczniczych brakuje informacji i szkoleń, jak również ze względu na tworzenie ponadnarodowych partnerstw strategicznych w obszarze kształcenia zawodowego.
Innowacyjne i oparte na kompetencjach podejście do szkoleń realizowane jest poprzez opracowanie programu szkoleń z wykorzystaniem ICT, metodyki i narzędzi VET, oraz Systemu Zarządzania Nauczaniem (LMS), przy równoczesnej integracji tych elementów i prezentacji dobrych praktyk we wdrażaniu zasad EQF.
Opracowanie narzędzi oceny i samooceny oraz ich wdrożenie w procesie szkolenia, z wykorzystaniem systemu ECVET, jak również wzmocnienie procesu wzajemnego uczenia się pomiędzy organizacjami realizującymi projekt i ich partnerami, stanowi o innowacyjności projektu.
Poza tym, ustanowienie sieci wzajemnej nauki, w ramach organizacji partnerskich, w oparciu o LMS, zwiększy zainteresowanie roślinami leczniczymi, a także upowszechniani i wykorzysta rezultaty projektu w celu zwiększenia świadomości społecznej w odniesieniu do zachowania jakości w produkcji roślin leczniczych, alternatywnych metod leczenia, oraz poprawy stanu zdrowia, również poza grupą użytkowników końcowych, co sprawia, że projekt ten jest inicjatywą wyjątkową.
Główną innowacją projektu jest powstały w jego ramach system kształcenia, skierowany nie tylko do specjalistów i doradców rolniczych, ale również do samych rolników, zainteresowanych tematem roślin leczniczych i aromatycznych.
Innowacyjne rezultaty projektu TBP to:
- Narodowe studia przypadków
- Interaktywna platforma i wirtualne narzędzie Total Business Plants
- Internetowa Encyklopedia roślin
